2月7日，全市税务工作会议召开。会议以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十届三中全会精神及中央经济工作会议、全国税务工作会议、全省税务工作会议、市委十三届八次全会精神，总结2024年工作，部署2025年重点任务。市局党委书记、局长钟武斌代表市局党委作工作报告。

会议指出，2024年全市税务系统坚决贯彻落实习近平总书记关于税收工作的重要论述和重要指示批示精神，认真落实税务总局、省局党委和市委市政府各项决策部署，锚定“五个进一步提质增效”目标，践行“规矩做事、敞亮做人、崇尚实干、追求卓越”的工作理念，接续奋进，攻坚克难，较好完成了全年发展任务，中国式现代化徐州税务实践实现了新丰富和新发展。党的建设引路护航。坚持以党的政治建设为统领，用好“双融双实”联学联调机制和“五学”机制，高质量开展党纪学习教育，提升警示教育实效做法被总局党纪学习教育专栏采用。开展政治机关建设评估问效，经验做法作为全省唯一一家市级局入选总局《税务系统党建工作案例集》。服务发展挺膺担当。依法依规征税收费，全年累计组织各项收入1719.12亿元，总量居全省第6位。全年支持科技创新和制造业减税降费91.13亿元，办理出口退（免）税70.18亿元，有力支持地方经济和新质生产力发展。打造高质量分析精品，全年获市委市政府主要领导批示27人次。在全省率先试点征纳互动新模式，征纳互动业务量全省第1。征管改革步履铿锵。高质量完成税收改革任务，不断提升征收管理、税费集约、以数治税效能。稳步推进数电票扩围，数电发票开票份数占比和开票金额均居全省前列。总局金四办“揭榜挂帅”表扬人数位列全省第1。优化5C5R征管质量监控考核指标，综合评价排名全省第5。构建大企业“三位一体”税源监控体系，开发“徐州数字稽查”模块产品，税源及风险管理成效明显。执法监管筑墙织网。优化工作流程责任，完善顶层设计，全年任务推送量同比下降18.52%，风控核查效能全省第1。加强对出口应征税货物、成品油消费税、增值税留抵退税等事项的重点监管力度，着力防范化解重点行业、重点人群、重点领域涉税风险。干部队伍奋进激昂。充分利用上挂下派、“团圆计划”、干部选任、练兵比武等举措，盘活队伍资源，激发干部活力、优化人才梯队。4名干部入选总局级业务标兵，59名干部入选省局级业务标兵，32名干部入选省局人才库，省局“青年才俊”累计达30名。行政管理有序安畅。政务、财务、后勤管理水平实现新提升，税务宣传释放更大效应，全年在中央国家级主流媒体稿件133篇，短视频荣获全国税务系统“税眼看发展”大赛一等奖。

会议强调，2025年是深入贯彻党的二十届三中全会精神的关键之年，是全面落实“十四五”规划的收官之年，也是新一轮财税体制改革的起步之年。全市税务系统必须紧扣总局党委高质量推进中国式现代化税务实践、高水平建设效能税务的部署，紧扣省局党委“六个一流”的目标和打造领先全国、具有江苏特色的效能江苏税务工作新体系任务，紧扣徐州市委市政府加快提升区域中心城市引领带动作用的要求，紧扣徐州税务面临的历史方位和坐标定位，强基固本、守正创新，做到“三个聚焦”，高水平建设效能徐州税务、高质量推进中国式现代化徐州税务实践走在全省税务系统前列。

会议要求，2025年全市税务系统要深入贯彻党的二十届三中全会和中央经济工作会议精神以及总局、省局税务工作会议部署要求，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚持党对税务工作的全面领导，围绕“高质量推进中国式现代化徐州税务实践”这一主线，聚焦“高水平建设效能徐州税务”这一目标，突出“数字化转型条件下的税费征管强基工程”这一重点，用好“依法治税、以数治税、从严治税”这一方法，持续践行“规矩做事、敞亮做人、崇尚实干、追求卓越”的工作理念，一张蓝图绘到底，攻坚克难勇担当，全力提升税务工作效能，努力推动中国式现代化徐州税务实践更加丰富、具体、可感。

——强化垂管意识，着力提升政治引领效能。树牢“抓好党建就是最大政绩”的鲜明导向，发挥好对效能税务、强基工程的引领作用，健全明责清晰、履责到位、督责有力、考责精准的责任体系，压实管党治党政治责任。以创建“四强”支部，争做“四好”党员为抓手，着力推进“一党委一品牌、一支部一特色、一党员一旗帜”建设，打造党委书记抓基层党组织建设示范项目，促进全市税务系统基层党组织全面进步、全面过硬。

——发挥职能优势，着力提升服务发展效能。按照“听招呼、抓重点、强沟通、守底线”的思路，强化和改进组织收入责任共担机制，构建新型收入预期目标管理机制，全力抓好组织收入工作。坚决守住不收“过头税费”的原则底线，精准高效落实各项结构性减税降费政策。探索搭建“立体式”大分析架构，推动税收大数据转化为服务地方经济发展的生产力。坚持管服并重，推动税费服务和管理在“重满意”的同时更加注重“促遵从”。

——坚持守正创新，着力提升征管改革效能。聚焦总局省局有关涉税领域改革具体部署，着力巩固改革成效，提前谋划一批具有改革牵引作用的重点措施，如修订纳税人分类分级管理办法、健全税收风险管理机制等，努力在制度创新、管理创新、服务创新、技术创新、组织创新上下功夫，为全省改革多做贡献。继续做好征管、大企业税收、社保和非税等重点领域改革，持续巩固改革成效。

——实施“三项行动”，着力提升数智应用效能。对标全省税务系统效能税务建设三年行动任务，实施“税务法治强链行动”，落实华东区域税务行政处罚裁量基准和提升行政执法质量三年行动计划，用好用足征管法赋予的50项权力，增强执法刚性。实施“税务数智赋能行动”，做优做精大数据“供要管用”体系，完善“数据+规则”驱动机制，建设“数据厨房”，丰富本地特色数据产品。实施“税务治理提质行动”，构建现代化税收风险防控体系，推动税种风险管理与非税项目风险管理的业务协同。

——落实强基任务，着力提升税收治理效能。落实省局强基工程三年行动方案要求，聚焦“提质”，着力解决登记信息不准确、数据修正不及时等问题。聚焦“精准”，着力解决纳税申报过程缺乏辅导监控、纳税人申报信息不真实不完整等问题。聚焦“增效”，着力解决制度不够完善、执行不够到位等问题。聚焦“规范”，着力解决部分流程繁杂、操作不规范等问题。聚焦“改进”，着力解决税费种间业务关联性不强、问题跟踪反馈慢等问题。聚焦“优化”，着力解决基层资源、人力不足，岗责划分不明确等问题。

——做到严管厚爱，着力提升队伍建设效能。持续巩固党纪学习教育成果，探索构建管思想、管工作、管作风、管纪律从严管理体系，强化“一案双查”“双向倒查”“有案同查”，进一步推动政治监督具体化精准化常态化。深入推进税务青年工作高质量发展三年行动计划，继续推行“上挂下派”“战鹰行动”“超越计划”“青马工程”，加强青年干部培养。探索建立容错纠错机制，建立健全干部关爱和帮扶机制，优化绩效考评，激扬向上向善风气。

会议以视频形式召开，市局领导，各县级局主要负责人，局内各单位副科级以上领导干部，市局机关团委委员，市局机关青年理论学习小组组长在主会场参加会议。各县级局班子成员、内设机构、派出机构、事业单位主要负责人在各地分会场参会。